Арбитражный суд Кабардино-Балкарской Республики объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей федеральной государственной гражданской службы суда.

Арбитражный суд Кабардино-Балкарской Республики в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» объявляет конкурс по формированию кадрового резерва на замещение следующих должностей федеральной государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Кабардино-Балкарской Республики:

  • старший специалист 2-го разряда отдела обеспечения делопроизводства и судопроизводства (старшая группа должностей государственной гражданской службы категории «обеспечивающие специалисты»);
  • ведущий специалист отдела обеспечения делопроизводства и судопроизводства (старшая группа должностей государственной гражданской службы категории «специалисты»);
  • секретарь судебного заседания отдела обеспечения делопроизводства и судопроизводства (старшая группа должностей государственной гражданской службы категории «специалисты»);

 

Требования, предъявляемые к претендентам:

Секретарь судебного заседания:

Квалификационные требования: наличие высшего образования по специальности (направлению подготовки) «юриспруденция», требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не предъявляются.

 

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

Профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами, управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах;подготовки претензий; систематического повышения профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции.

 

В основные обязанности секретаря судебного заседания входят:

  • ведение протокола судебного заседания, организация ведения аудиопротокола и последующая его обработка, ознакомление с ним лиц, участвующих в деле, по их ходатайству;
  • содествие судье в проведении видеоконференц-связи;
  • ведение протокола о совершении отдельного процессуального действия;
  • направление и вручение под расписку копий судебных актов лицам, участвующим в деле, а также иным лицам по указанию судьи, в том числе размещение информации по судебным делам в САС суда, а также контроль за ее размещением в сети Интернет;
  • направление извещений о времени и месте судебного заседания;
  • подготовка информации для судьи о надлежащем извещении лиц, участвующих в деле, о причинах их неявки в судебное заседание;
  • проверка явки лиц, прибывших в судебное заседание по вызову суда, информирование судьи о неявке лиц и причинах неявки;
  • заполнение бланков исполнительных листов по делам;
  • по указанию судьи ознакомление лиц, участвующих в деле, и иных лиц с материалами судебного дела (производства), если в суде не создано соответствующее подразделение либо не назначено ответственное лицо по ознакомлению с материалами судебных дел (производств);
  • ввод информации в САС о прохождении искового заявления   и  дела   в суде;
  • свидетельствование копий судебных актов и документов;
  • подготовка судебных дел для сдачи в архив, сдача дел в архив.

 

Денежное содержание секретаря судебного заседания устанавливается в соответствии с нормами действующего законодательства.

 

 

Ведущий специалист отдела обеспечения делопроизводства и судопроизводства:

Квалификационные требования: наличие высшего образования по специальности (направлению подготовки) «юриспруденция», требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не предъявляются.

 

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

Профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами, управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах;подготовки претензий; систематического повышения профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции.

 

В основные обязанности ведущего специалиста входят:

 

  • направление и вручение под расписку копий судебных актов лицам, участвующим в деле, а также иным лицам по указанию судьи, в том числе размещение информации по судебным делам в САС суда, а также контроль за ее размещением в сети Интернет;
  • направление извещений о времени и месте судебного заседания;
  • подготовка информации для судьи о надлежащем извещении лиц, участвующих в деле, о причинах их неявки в судебное заседание;
  • проверка явки лиц, прибывших в судебное заседание по вызову суда, информирование судьи о неявке лиц и причинах неявки;
  • заполнение бланков исполнительных листов по делам;
  • по указанию судьи ознакомление лиц, участвующих в деле, и иных лиц с материалами судебного дела (производства), если в суде не создано соответствующее подразделение либо не назначено ответственное лицо по ознакомлению с материалами судебных дел (производств);
  • ввод информации в САС о прохождении искового заявления   и  дела   в суде;
  • свидетельствование копий судебных актов и документов;
  • подготовка судебных дел для сдачи в архив, сдача дел в архив.

 

Денежное содержание ведущего специалиста устанавливается в соответствии с нормами действующего законодательства.

 

Старший специалист 2-го разряда отдела обеспечения делопроизводства и судопроизводства:

Квалификационные требования: наличие среднего профессионального образования соответствующего направлению деятельности структурного подразделения, требования к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности не предъявляются.

 

Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, иных нормативных правовых актов, а также служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления организации труда; порядка прохождения государственной гражданской службы; норм делового общения; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; правил охраны труда и пожарной безопасности.

Профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, работы с законами и иными нормативными правовыми актами и применения их на практике, обеспечения выполнения поставленных руководством задач; эффективного планирования служебного времени; анализа и обобщения информации; анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере; использования опыта и мнения коллег; пользования современной оргтехникой и программными продуктами, управления электронной почтой; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе с сетью Интернет, в операционной системе, в текстовом редакторе, электронными таблицами, с базами данных; использование графических объектов в электронных документах;подготовки претензий; систематического повышения профессиональных знаний; подготовки деловой корреспонденции.

 

Основные обязанности старшего специалиста 2-го разряда:

 

  • направление и вручение под расписку копий судебных актов лицам, участвующим в деле, а также иным лицам по указанию судьи, в том числе размещение информации по судебным делам в САС суда, а также контроль за ее размещением в сети Интернет;
  • направление извещений о времени и месте судебного заседания;
  • подготовка информации для судьи о надлежащем извещении лиц, участвующих в деле, о причинах их неявки в судебное заседание;
  • проверка явки лиц, прибывших в судебное заседание по вызову суда, информирование судьи о неявке лиц и причинах неявки;
  • заполнение бланков исполнительных листов по делам;
  • по указанию судьи ознакомление лиц, участвующих в деле, и иных лиц с материалами судебного дела (производства), если в суде не создано соответствующее подразделение либо не назначено ответственное лицо по ознакомлению с материалами судебных дел (производств);
  • ввод информации в САС о прохождении искового заявления   и  дела   в суде;
  • свидетельствование копий судебных актов и документов;
  • подготовка судебных дел для сдачи в архив, сдача дел в архив.

 

Денежное содержание старшего специалиста 2-го разряда устанавливается в соответствии с нормами действующего законодательства

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к должностям гражданской службы.

 

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Арбитражный суд Кабардино-Балкарской Республики следующие документы:

 

  • личное заявление на имя председателя суда;
  • собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительством Российской Федерации от 26.05.2005г. №667-р (в редакции распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 №2745-р), с приложением фотографии размером 30х40 мм.;
  • копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование (включая приложение к диплому);
  • копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
  • копии документов о профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;
  • документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (по форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 №984н);
  • копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
  • копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
  • копию документа воинского учета – для военнообязанных лиц и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
  • сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28.12.2016 №287-р;
  • копию свидетельства о заключении (расторжении) брака;
  • копию свидетельства о рождении ребенка (детей), не достигших совершеннолетия;
  • копию полиса обязательного медицинского страхования;
  • справку инспекции ФНС России об отсутствии сведений о кандидате в ЕГРИП;
  • справку о наличии ( отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, по установленной форме. Примечание: можно получить через портал государственных услуг.

 

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

 

  • личное заявление на имя председателя суда;
  • заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором он замещает должность гражданской службы, анкету  по форме, утвержденной распоряжением Правительством Российской Федерации от 26.05.2005г. №667-р (в редакции распоряжения Правительства Российской Федерации от 20.11.2019 №2745-р), с приложением фотографии размером 30х40 мм.;

 

Гражданский служащий, замещающий должность в аппарате Арбитражного суда Кабардино-Балкарской Республики, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Кабардино-Балкарской Республики.

 

Дата начала приема документов - 7 октября 2021 года

Дата окончания приема документов - 27 октября 2021 года

 

Документы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети "Интернет" представляется гражданином (гражданским служащим) лично (каб. 33) по рабочим дням с 09.00 до 13.00 и с 14.00 до 18.00 , тел. (8662) 77-49-86, посредством почтовой связи по адресу: 360001, г. Нальчик, ул. Мечникова, 130-А.

 

Конкурс предпологается провести в ноябре 2021 года в Арбитражном суде Кабардино-Балкарской Республики, расположенном по адресу:  г. Нальчик, ул. Мечникова, 130-А.

 

О дате и времени проведения конкурса будет сообщено не позднее, чем за 15 календарных дней до проведения конкурса.

 

Конкурс будет проводиться в соответствии с Единой методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включения в кадровый резерв государственных органов, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018г. №397 с использованием установленных методов оценки - тестирования и индивидуального собеседования.

 

В целях самопроверки при подготовке к отборочным процедурам при проведении конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы и конкурсов на включение в кадровый резерв любой желающий может пройти тестирование по комплексу тестовых вопросов, разработанных Минтрудом России и размещенных в разделе "Тесты для самопроверки" в федеральной государственной информационной системе "Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации" по адресу: http://gossluzhba.gov.ru.

 

Обращаем внимание граждан, претендующих на участие в конкурсе на то, что с учетом эпидемиологической обстановки в Кабардино-Балкарской Республике после возобновления работы в полноценном режиме в Арбитражном суде Кабардино-Балкарской Республики введен особый порядок допуска граждан в здание суда.

Необходимо использовать средства индивидуальной защиты (маски, респираторы, перчатки), а также соблюдать дистанцию 1,5 метра. Лица, имеющие признаки ОРВИ (в том числе, с повышенной температурой), не будут допущены в здание суда.

Сервис временно не доступен